2026년 일터혁신 상생 컨설팅 지원사업 모집안내.
[신청 기간] 2026년 상반기 상시 접수(예산 소진 시 조기마감) [신청 방법] 기존 노사발전재단 일터혁신 플랫폼 [진행 절차] 사전 유선 상담 → 신청서 접수 → 요건 심사 및 진단 → 기업 선정 → 컨설팅 착수 [문의처] 시앤피컨설팅 일터혁신컨설팅본부
🤝 유연한 근무제도
주 4.5일제 도입 및 근로시간 단축 솔루션
🤝 합리적 보상체계
포괄임금제 개선 및 직무·성과 중심 임금체계 개편
🤝 상생의 노사관계
노사 파트너십 증진 및 조직문화 진단·개선
🤝 인사 제도 고도화
평가체계 설계, 장년친화 인사관리, 직무역량 강화 등
✓ 검증된 전문성 2012년부터 현재까지 고용노동부 지정 최장수 수행기관
✓ 전문 인력 배치 공인노무사 및 HR 컨설턴트 정규 인력 직접 수행
✓ 최다 우수사례 보유 제조·서비스·공공·IT 등 업종별 풍부한 성공 경험
✓ 확실한 사후관리 e-HR 시스템 지원, HR 세미나 및 자문 서비스 제공
